Canva tiene previsto reestructurar su plantilla, lo que afectará al 22 % de sus empleados, es decir, a 1.271 personas, mediante despidos, traslados o cambios en sus funciones. La directora ejecutiva y cofundadora, Mel Perkins, describió los cambios en un mensaje dirigido a toda la empresa como el momento más difícil de los 13 años de historia de la compañía.
Perkins dijo que el rápido crecimiento de Canva había dado lugar a una organización más compleja, con equipos divididos en ámbitos de responsabilidad limitados y más niveles de gestión y coordinación de los necesarios para la empresa. Canva afirma que la reestructuración busca simplificar su estructura y no es únicamente una medida para reducir costes.
Como parte de los cambios, los equipos de Producto, Crecimiento y Plataforma se fusionarán en una sola organización de Producto. Canva también tiene previsto reducir los puestos de especialistas y de gestión, incorporando algunas de sus responsabilidades a cargos más amplios. Se espera que haya más equipos de desarrollo de productos en Sídney y se pedirá a algunos empleados que se trasladen. Perkins dijo que la empresa ofrecería apoyo a quienes estén considerando mudarse.
Canva también modificará su política de trabajo híbrido a partir de enero de 2027. Se espera que los empleados con una modalidad de trabajo híbrida acudan a la oficina dos o tres días a la semana, según sus funciones y ubicación.
Los empleados que se marchen como resultado de la reestructuración recibirán al menos seis meses de salario y 12 meses de cobertura sanitaria, entre otras prestaciones. También podrán solicitar subvenciones de 10.000 dólares a través del Fondo Canva Collective para poner en marcha una empresa o un proyecto comunitario. Perkins dijo que Canva no se quedaría con la propiedad ni con participaciones en los proyectos financiados mediante el programa.
La empresa afirma que cuenta con 250 millones de usuarios mensuales y que continúa desarrollando sus modelos de IA. Canva informó de que, a fecha de septiembre, 120 investigadores de IA trabajaban en modelos propios, y dijo que iba camino de aumentar sus ingresos interanuales este año.
Fuentes: TechRadar.